Gleich drei Awards hat die Friedhelm Loh Group für ihre Mitarbeiterkommunikation Ende letzten Jahres gewonnen. Das Mitarbeitermagazin „Rundblick“- wurde mit dem Fox-Award in Gold, dem ICMA (International Creative Media) Award in Bronze und dem EWA (Empathie, Wertschätzung, Anspruch) Award ebenfalls in Bronze prämiert. Mit Titeln wie „Was für uns jetzt zählt“, „Wir packen’s an“ oder auch „Wir sind dankbar“ mit einem Rückblick auf die 60-jährige Unternehmensgeschichte nimmt das Magazin die Mitarbeitenden emotional in den Blick, ist nahe an den Menschen und zeigt, was sie verbindet, motiviert, antreibt und auszeichnet.
Gerade in diesen herausfordernden Zeiten kommt der Mitarbeiter-kommunikation eine starke Rolle zu – Orientierung und Perspektiven gilt es ebenso zu vermitteln wie die hohe Wertschätzung für den Menschen in der Gemeinschaft des Unternehmens. Das wird bei der Friedhelm Loh Group groß geschrieben – „Unsere Mitarbeiter sind das Kapital unseres Unternehmens“, heißt es im ersten Unternehmensgrundsatz der Gruppe. Das zeigt sich auch im Mitarbeitermagazin „Rundblick“, das jetzt gleich dreifach ausgezeichnet wurde.
Der Fox-Award für die Ausgabe 2/2020 wurde mit der begehrten Auszeichnung in Gold prämiert. Die Jury unter dem Dach des dapamedien Verlags und namhaften Partnern aus Wissenschaft und Wirtschaft findet gute Gründe für diese Bewertung. „Rundblick erzählt die Storys hinter den Nachrichten mit vielfältigen journalistischen Formen, mit Texten und Bildern, die emotional nahe an Menschen sind und so plastisch zeigen, was sie verbindet und was ihnen Kraft verleiht.“
Auch der internationale ICMA (International Creative Media) Award im Bereich „Employee Media“ ging in Bronze an das Magazin. Erst kürzlich verlieh das Institut Interne Kommunikation e.V. mit einer Jury aus Wirtschaft und Medien an der Hochschule Macromedia in Köln den EWA-Award in Bronze an den „Rundblick“. EWA steht für Empathie, Wertschätzung und Anspruch. Der Award nimmt insbesondere die Mitarbeiterkommunikation in den Blick, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
„Das Magazin Rundblick ist seit 60 Jahren fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur“, sagt Dr. Friedhelm Loh, Inhaber und Vorstandsvorsitzender der Friedhelm Loh Group: „Wir sind Familienunternehmen aus Leidenschaft. Für uns stehen die Menschen an erster Stelle. Das wollen wir mit dem Magazin zeigen.“
Dr. Carola Hilbrand, Leiterin der Unternehmenskommunikation der Friedhelm Loh Group, freut sich über das positive Feedback der Jury: „Als Familienunternehmen liegt es uns am Herzen, dass wir alle Mitarbeitenden mit Information und Emotion erreichen und wir uns alle als Teil einer starken Gemeinschaft erleben.“ Deswegen laute das Motto der aktuellen Ausgabe auch „Wir sind Familie“.
Das Mitarbeitermagazin erscheint 2-mal jährlich und wird in Deutsch und Englisch in einer Auflage von über 11.000 Exemplaren für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit gedruckt.