Kao obiteljsko poduzeće globalno smo prisutni, ali istovremeno ostajemo snažno povezani s lokalnom zajednicom. U tome ne vidimo nikakvo proturječje.
Grupa Friedhelm Loh zapošljava više od 11.600 ljudi diljem svijeta koji su predani našem zajedničkom uspjehu. Unatoč svojoj veličini, grupa poduzeća u vlasništvu obitelji zadržala je karakter srednje velikog poduzeća.
To se odražava i u našem načinu rada. Držimo zajedno, preuzimamo odgovornost i njegujemo suradnju. Dobri i dugoročni odnosi sa zaposlenicima iznimno su nam važni.
Stručnost naših zaposlenika te njihova suradnja i usmjerenost na zajedničke ciljeve predstavljaju jednu od ključnih prednosti naše tvrtke.
Što je posebno u radu za Grupu Friedhelm Loh?
Osim konkurentne plaće i atraktivnih pogodnosti, zaposlenicima nudimo brojne zanimljive poslove, uzbudljive projekte i moderne uvjete rada.
Postat ćete dio snažnog tima i raditi s prijateljski nastrojenim kolegama.
Brinemo o vašem uspješnom početku te vam osiguravamo kvalitetno uvođenje u posao kako biste se što brže snašli u novom radnom okruženju. To uključuje i sudjelovanje na uvodnim programima za nove zaposlenike. Tijekom „Dana dobrodošlice” i susreta s kolegama saznat ćete više o našoj grupaciji, upoznati naše proizvode iz prve ruke te posjetiti Rittalov inovacijski centar.
Saznajte više o nama!
Najbolji poslodavac
Naša je grupa ove godine već 14. godinu zaredom osvojila certifikat Top Employer Germany. Ponosni smo na ovo priznanje i kontinuirano radimo na tome da budemo još bolji poslodavac.
Top Employers Institute certificira tvrtke diljem svijeta koje svojim zaposlenicima dosljedno osiguravaju izvrsne uvjete rada. Kao grupa, snažno ulažemo u stručnost, obrazovanje i razvoj svojih zaposlenika. Na taj način stvaramo prilike i prostor za profesionalni i osobni razvoj.
Plaća i pogodnosti
Uz konkurentnu plaću, zaposlenicima nudimo i niz dodatnih pogodnosti. One uključuju božićnicu, regres za godišnji odmor te jednokratne novčane potpore za posebne životne događaje, poput vjenčanja ili rođenja djeteta.
Naš sustav nagrađivanja uključuje i varijabilne komponente. Zaposlenici već godinama sudjeluju u uspjehu tvrtke kroz različite oblike nagrađivanja. Mirovinski program tvrtke nudi atraktivne prinose, a kroz široku ponudu edukacija Loh Academy potičemo kontinuirano usavršavanje i razvoj zaposlenika.
Na mnogim našim lokacijama zaposlenicima su dostupni subvencionirani obroci i napitci u kantinama tvrtke.
Fleksibilno radno vrijeme
Naši modeli fleksibilnog i skraćenog radnog vremena omogućuju veću slobodu i prilagodljivost. Time nastojimo uskladiti osobne potrebe zaposlenika s poslovnim zahtjevima tvrtke i očekivanjima naših kupaca.
Kako bismo podržali ravnotežu između poslovnog i privatnog života, osobito tijekom školskih praznika, zaposlenicima pružamo mogućnost dopusta za brigu o djeci te različite oblike potpore za njihovu skrb.
Mirovinski plan tvrtke
Vodeći se motom da za budućnost treba biti dobro pripremljen, od 2002. godine zaposlenicima nudimo fleksibilan i siguran mirovinski program s atraktivnim prinosima.
Većina naših zaposlenika u njega ulaže dugi niz godina. Uz zakonsku mirovinu, dodatni kapital može se jednostavno i povoljno akumulirati kroz program dobrovoljne štednje. Zaposlenici mogu birati između različitih modela te prilagoditi visinu doprinosa i način uplate svojim osobnim potrebama i životnim okolnostima.
Loh Academy
Od 2002. Loh Academy središnji je interni centar za edukaciju i osobni razvoj zaposlenika Grupe Friedhelm Loh. S više od 100 različitih programa i modernim edukacijskim prostorima za zaposlenike, timove i odjele, Loh Academy nudi širok raspon stručnih i razvojnih edukacija prilagođenih potrebama polaznika. Svake godine oko 4.000 zaposlenika koristi mogućnosti koje pruža naša interna akademija.
Okoliš, odgovornost i održivost
Kao obiteljsko poduzeće, Grupa Friedhelm Loh pridaje veliku važnost društvenoj odgovornosti. Već dugi niz godina podupiremo društveno korisne projekte, obrazovanje i kulturu.
Svjesni smo da uspjeh sa sobom nosi i odgovornost. Povodom 50. obljetnice tvrtke, 2011. godine prof. dr. Friedhelm Loh osnovao je Zakladu Rittal (Rittal Foundation).
Prihodi zaklade svake se godine usmjeravaju u financiranje humanitarnih i društveno korisnih projekata. Poseban naglasak stavljamo na projekte u lokalnoj zajednici, čime potvrđujemo svoju povezanost s ljudima i svoju predanost stvaranju boljeg društva.